Ondernemers

Organisatie

Uw uitdaging

Hoe kunt u de processen tussen u en uw klanten en leveranciers beheersen? De complexiteit van de vragen en de steeds veranderende wensen van uw klanten dwingen u tot een grotere performantie. De kwaliteit van uw product of dienst (technologie) en de juiste factuur (administratie) zijn evidenties geworden.

Aan het functioneren van uw managementteam wordt echter hogere eisen gesteld dan enkel het maken van de juiste afspraken. Samenbrengen van expertise en coherentie zijn aan de orde. De manier waarop de organisatie wordt gestructureerd, dient niet alleen aan te sluiten op de wensen van uw klanten, ook uw medewerkers stellen hogere eisen op het vlak van verantwoordelijkheid, inbreng, enz.

Hoe evalueer je bovendien of prestaties beantwoorden aan de vereisten, zonder te vervallen in systemen waaronder iedereen in de organisatie gebukt gaat?

Onze oplossing

Om uw organisatie te structureren en te dynamiseren

Anago brengt voor uw organisatie verantwoordelijkheden in kaart en tekent structuren uit. Op die manier leveren wij u het juiste “organisation design”.

Via medewerkersbevraging is Anago in staat u een geobjectiveerd organisatieprofiel te bezorgen.

Daarnaast geeft een “team development” programma aan hoe uw managementteam als groep functioneert. Bovendien geven we aanbevelingen over de positionering van het team binnen de organisatie en de spreiding van de competenties.

Omdat we merken dat managementbeoordeling en -ontwikkeling steeds moeilijker worden, kunnen we voor u ook een IT-gestuurd “management appraisal system” ontwikkelen en implementeren.