Kandidaten

Welkom bij de wervingsactiviteit van Anago cvba

Selectie en Werving maken deel uit van een breder palet van management consulting activiteiten dat Anago aanbiedt. Voor ons is werven een selecteren zowel een strategische activiteit voor werkgevers als voor kandidaten.

Voor werkgevers proberen wij het rekruteren van een kandidaat te kaderen binnen een bredere omgeving. Heeft het bedrijf in deze fase van zijn ontwikkeling wel nood aan een dergelijke kracht? Welke competenties zullen scoren op de markt waarop het bedrijf actief is? Is het organogram wel opgebouwd volgens de juiste principes? In die zin proberen wij onze opdracht ruimer in te vullen dan het overhandigen van het juiste cv. Dit moet het juiste kader aangeven voor zowel het vinden van de juiste kandidaat, als het ontwikkelen van de kandidaat na aanwerving.

Als kandidaat geven wij je de garantie dat elke vacante job het voorwerp heeft uitgemaakt van een grondige job - analyse, vooraleer de vacature werd open gesteld. Het garandeert je, dat de job die jouw interesse wegdraagt, ook voldoet aan de eisen die een modern management vooropstelt. Onze consultants zien toe op een kwalitatief proces, ook na aanwerving! Bovendien staan wij er borg voor, dat jouw potentieel in een omgeving wordt ondergebracht, waar dit maximaal wordt benut. Indien een procedure niet uitmondt in een aanwerving, dan proberen we jouw positie op de arbeidsmarkt toch een stukje te verduidelijken.